Финансисты подвержены выгоранию сильнее коллег в силу шести специфических факторов. Финансовый директор может без помощи специалистов не только выявить опасные признаки выгорания своих подчиненных на ранней стадии, но и предотвратить его. Скачайте тест, чтобы оценить степень выгорания сотрудников.
Профессиональному выгоранию подвержены и молодые амбициозные финансовые менеджеры, и опытные специалисты. Считается, что профессиональное выгорание — результат накопленного стресса, но не сводится к нему.
Последние исследования психологов доказали, что профессиональное выгорание «заразно»: состояние одного сотрудника передается его коллегам. Возможны ситуации, когда целые отделы демонстрируют общие признаки профессионального выгорания. Как специфика работы в финансовой службе влияет на этот процесс и что может сделать финансовый директор, чтобы вовремя выявить опасную тенденцию и сохранить работоспособность сотрудников, читайте в статье.