Эксперты прогнозируют снижение уровня зарплат в 2014 году

24 апреля 2014 1088
В этом году темпы роста заработных плат могут замедлиться. Негативно на реальных доходах россиян скажутся падение курса рубля и рост уровня инфляции, сообщили «РБК. Личные финансы». Тем не менее кризиса на рынке труда не ожидается, уверяют опрошенные изданием эксперты.

В конце 2013 года уровень предполагаемых зарплат снизился сразу на несколько процентов. Сейчас он вырос на 1–2% и возвращается к прошлогодним значениям, сообщил «РБК. Личные финансы» директор по исследованиям HeadHunter Глеб Лебедев. По его мнению, в ближайшие полгода зарплаты в стране либо не изменятся, либо вырастут, но не более чем на 0,5-1%». 

Представитель Rabota.ru рассказал, что реальные доходы населения будут сокращаться, поскольку лишь немногие компании будут закладывать в бюджеты индексацию, а уровень инфляции растет. Кроме того, компании будут вынуждены оптимизировать издержки: сокращать штат или уменьшать зарплаты.

Компенсации сотрудников в этом году вряд ли будут увеличены, отметила управляющий партнер кадрового агентства «Контакт» Марина Тарнопольская. «Большинству зарплата выплачивается в рублях, поэтому снижение уровня дохода в любом случае происходит и будет продолжаться в течение года – это связано и с нестабильностью рубля, и с общим уровнем инфляции», – прокомментировала эксперт.

По результатам исследования, проведенного консалтинговой компанией CASE, 70% компаний собираются индексировать зарплату. За год этот показатель не изменился. «По нашим данным, в некоторых производственных компаниях введен режим экономии расходов, но это пока не касается статей расходов на заработные платы сотрудникам», – рассказала старший аналитик департамента исследования рынков CASE Анна Сорочинская.

Уровень заработных плат в последний квартал фактически не меняется, отметила руководитель департамента по работе с клиентами кадрового агентства «Юнити» Ольга Горюнова. «Работодатели в основном заняли выжидательную позицию и не предпринимают резких действий в период экономической нестабильности», – пояснила эксперт.  

По мнению опрошенных, традиционно самыми высокооплачиваемыми сотрудниками являются топ-менеджеры и единичные специалисты. Прослеживается тенденция снижения уровня зарплат на рынке банковских услуг и на страховом рынке. Уровень дохода сотрудников отраслей промышленного, инженерного оборудования также показывает отрицательную динамику. Самый высокий уровень зарплат наблюдается на управленческих позициях в сферах продаж, финансов, IT, маркетинга, управления персоналом.



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Школа

Школа

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...


Рассылка




© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

«Финансовый директор» — практический журнал по управлению финансами компании

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43625 от 18.01.2011
Все права защищены. email: fd@fd.ru


  • Мы в соцсетях