Российский перевес

53
Тенденция. Собственники российских банков, в том числе «дочек» западных структур, все больше убеждаются в том, что иностранный менеджер у руля – это еще не гарантия успеха.

Недавно розничный банк «Ренессанс Капитал», входящий в группу, основанную в России новозеланд­цем Стивеном Дженнингсом, представил новую команду топ-менеджеров. Шесть из восьми назначенных руководителей – российские специалисты. Как отмечает Стивен Дженнингс, время иностранных менеджеров в России прошло: выросли местные специалисты, получившие достойное образование и хороший опыт работы. В числе назначенцев – старший вице-президент Жанна Щенникова, проработавшая в банковской сфере пятнадцать лет, восемь из которых провела в «Русском стандарте». Первым вице-президентом стал Всеволод Иванов, трудившийся ранее в крупнейшей на российском рынке IT-компании IBS, «Лаборатории Касперского» и «Росгосстрахе», где курировал блок продаж.

«Профессионализм российских менеджеров достиг западных стандартов, – комментирует Стивен Дженнингс. – С конца прош­лого года мы делаем акцент на привлечение местных специалистов. Причем не только в потребительском секторе, но и в работе всей группы». К примеру, летом текущего года Стивен Дженнингс передал оперативное управление инвестиционным бизнесом Александру Перцовскому, бывшему зампреду.

Все чаще у руля «дочек» иностранных банков становятся российские менеджеры. Скажем, Стандарт банк, «дочку» южноафриканского Standard Bank, в начале текущего года возглавил Юрий Войцеховский, который имеет большой опыт работы в западных структурах (ЕБРР, HSBC). В феврале 2007-го президентом Хоум кредит энд Финанс банка (ХКФБ), входящего в международную группу PPF, стал известный финансист Евгений Бернштам. Причем с 2003 года председателем правления ХКФБ является Андрей Лыков, долгое время работавший в империи Александра Смоленского.

«Почему я не набираю команду из иностранных управленцев? – говорит председатель правления банка «Союз» Стюарт Лоусон, отдавший 25 лет своей жизни Citibank. – А зачем? В России много талантливых и компетентных людей». У местных специалистов весомое преимущество перед экспатами – знание тонкой специфики российского бизнеса. Именно поэтому, скажем, KBC Group, купив Абсолют-банк, оставила неизменным состав топ-менеджмента во главе с Николаем Сидоровым.

Российский специалист при одинаковом уровне профессионализма может стоить дороже, чем иностранный. «В среднем годовой оклад российского руководителя розничного блока в банке из топ-250 составляет сегодня $250 тыс. Экспат может быть дешевле на 25–30%», – уверяет управляющий партнер консалтинговой компании Forvards Human Solutions Татьяна Андриевская.

Несмотря на «местные» приоритеты, спрос на иностранцев все равно остается. Скажем, ТКС-банк Олега Тинькова возглавил бывший глава российского представительства Visa Оливер Хьюз. Назначение логично: ТКС специализируется на одном продукте – кредитных картах.

Чтобы сделать «качественный рывок в бизнесе», Росэнергобанк в июле текущего года привлек на пост президента Винченцо Трани, курировавшего до этого работу с малым бизнесом в в МДМ-банке. «С приходом Винченцо Трани укрепится приоритетное направление – обслуживание малых и средних предприятий. Он одиннадцать лет посвятил сфере кредитования малого бизнеса, долгое время работал в итальянском Banca Monte dei Paschi di Siena», – отмечают в Росэнергобанке.

«Если задача – увеличить капитализацию, продаться ино­странному стратегу, провести IPO, то здесь необходим экспат», – считает управляющий партнер консалтинговой компании Winner Partners Григорий Окунь. Пример – МДМ-банк. В феврале 2006 года его возглавил француз Мишель Перирен, до этого руководивший Райффайзенбанком. В сентябре владельцем 5% акций МДМ стала IFC, а до конца года должна завершиться сделка по приобретению 10% акций инвест­компанией Olivant. Нужны ли нам экспаты?

Методические рекомендации по управлению финансами компании



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Школа

Школа

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...


Опрос

Вы планируете менять работу в новом году?

  • Да, планирую 36%
  • Подумываю об этом 26.4%
  • Нет, пока никаких перемен 28%
  • Это секрет! 9.6%
Другие опросы

Рассылка



© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

«Финансовый директор» — практический журнал по управлению финансами компании

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43625 от 18.01.2011
Все права защищены. email: fd@fd.ru


  • Мы в соцсетях
×
Чтобы скачать файл, пожалуйста, зарегистрируйтесь

Сайт журнала «Финансовый директор» - это профессиональный ресурс для сотрудников финансовых служб и профессиональных управленцев.

Вы получите доступ не только к этому файлу, но и к другим статьям, рекомендациям, образцам регламентов и положений для управления финансами компании.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Зарегистрируйтесь на сайте,
чтобы продолжить чтение статьи

Еще Вы сможете бесплатно:
Скачать надстройку для Excel. Узнайте риск налоговой проверки в вашей компании
Прочитать книгу «Я – финансовый директор. Секреты профессии» (раздел «Книги»)

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль